- Net Polska
- -» Oprogramowanie transportowe
- -» Program R2Płatnik Kadry i Płace
Program R2Płatnik Kadry i Płace
R2płatnik to profesjonalny, uniwersalny i nowoczesny system płacowo-kadrowy przeznaczony zarówno dla małych firm zatrudniających kilku pracowników jak i dla dużych przedsiębiorstw posiadających rozbudowany system wynagrodzeń.R2Płatnik to bardzo dobry, sprawdzony i w pełni funkcjonalny system płacowo-kadrowy. Umożliwia kompletne prowadzenie kadr, naliczanie wynagrodzeń zgodnie z aktualnymi przepisami oraz automatyczne rozliczenia z urzędem skarbowym i ZUS.
Projekt systemu został oparty o wieloletnie doświadczenie z zagadnień płacowo-kadrowych. R2Płatnik jest trzecią generacją systemów płacowo-kadrowych rozwijanych przez nas od 1992 roku.
W ofercie znajduje się od 2001 roku, aktualnie pracuje na nim około 2000 użytkowników w małych i średnich firmach oraz w dużych przedsiębiorstwach, w tym około 300 w biurach rachunkowych. R2Płatnik to sztandarowy produkt naszej firmy.
System charakteryzuje się stosunkowo niską ceną, dopasowaną do wielkości firmy, szybkim wdrożeniem i prostą parametryzacją. Mimo intuicyjnej i łatwej obsługi system uwzględnia specyfikę różnego rodzaju zakładów i spełnia wymagania najbardziej wymagających użytkowników.
R2Płatnik polecany dla firm oraz biur rachunkowych.
ewidencja pracowników
- ewidencja pracowników z podziałem na grupy
- możliwość importu danych pracowników z programu Płatnik ZUS
- usystematyzowana struktura danych kadrowych
- przypomina o upływających terminach badań lekarskich i kursów bhp
- historia zatrudnienia, kontrola wysługi lat
- poprawnie interpretuje i przelicza nakładające się okresy w historii zatrudnienia (okresy nauki, pracy i aktualnego zatrudnienia)
- ewidencja umów o pracę i przeszeregowań
- uwzględnia drugi etat (zatrudnienie) w tej samej firmie
- obok umów o pracę ewidencjonuje zgłoszenia i wyrejestrowania z ubezpieczeń
- kalkulator płacowy umożliwia szybkie przeliczenia netto - brutto z podaniem pełnych kosztów wynagrodzeń
- ewidencja wyposażenia
- rozplanowanie przysługującego na danym stanowisku wyposażenia (np. odzież ochronna, środki czystości) oraz kontrola okresu jego użytkowania
Wiecej o ewidencji »
rozliczanie czasu pracy
- miesięczna i roczna ewidencja czasu pracy
- prowadzi ewidencję czasu pracy zgodną z obowiązującymi wymogami
- możliwość współpracy z systemami RCP (rejestracja czasu pracy) oraz z systemami rozliczeń czasu pracy kierowców (tachograf)
- ustalanie nominalnego czasu pracy dla grup pracowników
- karta urlopowa z automatyczną kontrolą limitów urlopów
- potrafi wyjaśnić wysokość automatycznie wprowadzonego limitu urlopu
- karta zasiłkowa z automatycznym naliczaniem zasiłków
- potrafi wyjaśnić wysokość automatycznie naliczonego wynagrodzenia/zasiłku chorobowego wraz ze sposobem przeliczania (uzupełniania do pełnego miesiąca) podstaw chorobowego z 12 miesięcy
- ewidencja kosztów z możliwością rozliczenia poszczególnych zleceń
- możliwość szczegółowego określenia kosztów bezpośrednio podczas wypełniania karty pracy
- rozliczanie płacy akordowej
- możliwość rozliczania akordu bezpośrednio w karcie pracy
Wiecej o rozliczaniu czasu pracy »
naliczanie wynagrodzeń
- modyfikowalny system naliczania wynagrodzeń wg indywidualnych wymagań
- umożliwia tworzenie wszystkich dodatkowych list płac
- unikalny sposób określania składników płac zgodnie z regulaminem wynagradzania
- w prosty sposób umożliwia wprowadzenie i parametryzację nowego składnika wynagrodzeń
- ewidencja list płac, możliwość tworzenia wielu list w miesiącu
- automatycznie nalicza trzynastki i wyrównania
- czytelne wydruki list płac oraz pasków dla pracowników
- drukuje w elegancki i przejrzysty sposób wszystkie dokumenty z możliwością oszczędności tonera
- rozbudowane wyjaśnienia wyliczeń kluczowych składników (urlopy, chorobowe)
- podczas naliczania wyjaśnia sposób wyliczenia wynagrodzenia za urlop (oraz ekwiwalentu)
- naliczanie i ewidencja innych przychodów (umowy-zlecenia, umowy o dzieło)
- w przejrzysty i czytelny sposób przelicza umowy-zlecenia podlegające składkom ZUS, z możliwością wypłaty w ratach
- podpowiedź kwoty brutto po podaniu oczekiwanego wynagrodzenia netto
- rozliczanie pożyczek ratalnych i ewidencja potrąceń
- ewidencjonuje i przelicza salda dodatkowych potrąceń (spłaty pożyczek)
- kontroluje zajęcia komornicze (potrąca na liście, generuje przelewy, drukuje na świadectwie pracy)
- ewidencja ekwiwalentów i ryczałtów
- pełne rozliczanie ryczałtu samochodowego wraz z wydrukiem oświadczenia o używaniu samochodu
- kartoteki dochodów i wynagrodzeń
- prowadzi kartoteki dochodowe zgodne z obowiązującymi wzorami
- oryginalny system kontroli naliczeń
ewidencja przelewów
- wydruk i ewidencjonowanie bankowych poleceń przelewów z wynagrodzeń, potrąceń, podatków i składek ZUS
- ewidencjonuje automatycznie generowane przelewy z wynagrodzeń z możliwością ręcznego przygotowywania przelewów
- współpraca z wieloma systemami bankowymi
- współpracuje z właściwym systemem bankowym
deklaracje i raporty
- wydruki miesięcznych i rocznych deklaracji PIT
- generowanie i wydruki deklaracji i raportów ZUS
- nie wykazuje groszowych różnic w składkach ZUS dla pracownika, występującego na kilku listach w miesiącu (pomiędzy sumą składek naliczonych na listach, a składkami przeliczonymi na raporcie ZUS)
- współpraca z programem Płatnik ZUS
- umożliwia bezpośrednie wywołanie programu Płatnik z zaimportowanymi danymi
- zestawienia do NFZ
- współpraca z programem do elektronicznej wymiany danych z NFZ
- współpraca z systemem SOD PFRON
- umożliwia automatyczne przesyłanie danych do Systemu Obsługi Dofinansowań i wypełnianie formularzy INF-D, INF-D-P, INF-D-Z
- informacje dla GUS
- szczegółowe zestawienia pozwalające na rzetelne wypełnienie formularzy DG-1, Z-03 i Z-06
zestawienia i dokumenty
- zbiorówki i zestawienia wg różnych kryteriów
- umożliwia przesyłanie zestawień pocztą internetową
- rozliczenia kosztów z podziałem na zakłady i zlecenia
- generuje skomplikowane zestawienie kosztów według wymaganych kryteriów (parametryzuje składniki wynagrodzeń pod kątem zestawienia kosztów wynagrodzeń)
- dekrety księgowe, możliwość współpracy z systemami F-K
- możliwość szczegółowej dekretacji kosztów wynagrodzeń według miejsca powstawania (konta grupy "5")
- wzory standardowych druków: umowy o pracę, świadectwa pracy, zaświadczenia, wypowiedzenia, umowy-zlecenia, umowy o dzieło i inne
- w prosty sposób umożliwia na koniec roku seryjne wydruki kartoteki i deklaracji PIT bez uciążliwego przekładania kartek w drukarce
dostępne wersje
- wersje dla biur rachunkowych
- możliwość obsługi wielu podmiotów o dowolnej formie prawnej
- możliwość importu danych firm z Programu Płatnika
- wersje sieciowe
- praca w dowolnej sieci w środowisku Windows 98, Me, NT, 2000, XP, możliwość nadania haseł i uprawnień poszczególnym użytkownikom
wymagania sprzętowe
- procesor PENTIUM lub kompatybilny min. 300 MHz
- system operacyjny Windows 98/Me/NT/2000/XP
- min. 64 MB pamięci RAM
- 60 MB wolnego miejsca na twardym dysku
- stacja CD-ROM lub DVD-ROM
- stacja dyskietek 3,5" lub dostęp do internetu
- monitor i karta graficzna o rozdzielczości 800x600
- drukarka laserowa lub atramentowa